资讯列表

• 当代西方国家政府绩效管理的发展和特点 (09-23 03:09)
• 美国政府的电子政务绩效评估制度 (02-16 02:02)
• 当代西方国家政府绩效管理的发展和特点 (01-17 12:01)
• 看看国外如何进行政府绩效管理 (12-24 02:12)
• 美国政府绩效评估及对我们的启示 (12-20 03:12)
• 英国公务员谨慎对待绩效考评 (12-09 01:12)
• 美国公务员制度改革中的弹性政策及其启示 (11-08 04:11)
• 用重典约束公务员 (09-21 05:09)
• 守规矩的公务员 (08-25 02:08)
• 日本反腐：立法，规范公务员伦理 (08-05 05:08)
• 日本怎样控制公务员与公企业薪酬 (07-22 06:07)
• 美韩两国政府绩效评估的实践与方法 (07-07 09:07)
• 3%末位淘汰制：韩国公务员的“金饭碗”不好端 (06-10 09:06)
• 各国政府组织部门实施电子政务的情况 (06-03 06:06)
• 论发达国家和地区的公务员绩效评估 (04-22 05:04)
• 美国政府绩效测量及其经验教训 (04-12 11:04)
• 27万英国公务员罢工 引发中国公务员思考 (03-10 09:03)
• 德国公务员监督管理的借鉴与思考 (02-23 05:02)
• 海外政府绩效评估指标体系比较研究 (02-01 07:02)
• 英国现行公务员绩效评估制度概述 (01-25 02:01)
• 美国《政府绩效与结果法案》的内容及实施情况 (01-14 12:01)
• 国外典型电子政务绩效评估框架 (01-11 10:01)
• 美国政府的电子政务绩效评估制度 (01-11 09:01)
• 中外政府绩效评价体系对比 (12-25 10:12)
• 外国如何扶植中小企业发展 (12-25 10:12)
• 日本地方发展与环境治理结合的奇迹 (12-25 10:12)
• 新加坡社会保障经验的中国样本 (12-25 10:12)
• 美国政府改革的三个导向 (12-25 09:12)
• 国外中央与地方关系怎样 (12-25 09:12)
• 城镇管理职业经理制的国际借鉴 (12-25 09:12)
• 美国县级政府的三种模式 (12-25 09:12)
• 国外政府如何促进地方发展 (12-25 09:12)
• 英国政府绩效管理体系总体情况和下一步计划 (09-24 01:09)
• 值得借鉴的不丹政府绩效考核体系 (07-02 02:07)
• 澳大利亚公共管理培训班学习体会 (06-09 01:06)
• 执行长制——新西兰的政府人事管理创新 (03-02 09:03)
• 国外公务员考核规定细致，难点在于指标量化 (12-18 10:12)
• 韩国公务员制度及改革 (11-13 06:11)
• 法国公务员选拔录用考核制度 (11-13 06:11)
• 以人为本的德国公务员考核制度 (11-07 11:11)