新华网河南频道5月6日讯 大河网-河南日报报道： （记者刘亚辉 李 铮）5月4日，省委副书记陈全国在全省培养选拔年轻干部工作会议上强调，要认真贯彻中央精神和省委部署，努力开创我省培养选拔年轻干部工作新局面。省委常委、组织部长叶冬松主持会议。
陈全国强调，要认真贯彻落实全国培养选拔年轻干部工作座谈会精神，特别是习近平副主席、李源潮部长重要讲话精神，按照省委书记、省人大常委会主任徐光春同志关于培养选拔年轻干部工作的讲话要求，高度重视，明确任务，抓住关键，落实责任，不断开创我省培养选拔年轻干部工作的新局面，为实现河南又好又快、跨越式发展提供坚强保证。
一是着眼全局，立足长远，充分认识培养选拔年轻干部的重要性和紧迫性。要充分认识到培养选拔年轻干部，是关系党的事业薪火相传、继往开来的战略举措，是推动科学发展、加快中原崛起的客观要求，是建设高素质干部队伍的现实任务，真正把思想和行动统一到中央精神和省委要求上来，切实把这项工作时刻放在心上，紧紧抓在手上，高标准抓好培养选拔年轻干部工作。
二是明确任务，抓住关键，扎实推进培养选拔年轻干部工作。要明确总体要求：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持重在培养，以坚定理想信念、加强党性修养和弘扬优良作风为核心，进一步加强年轻干部的理论培训和实践锻炼，提高政治素质和能力素质；坚持德才兼备、以德为先的用人标准，形成有利于优秀年轻干部脱颖而出的选拔机制，使领导班子和干部队伍形成合理结构，始终充满生机与活力；坚持严格要求、严格管理，保证年轻干部健康成长。以落实领导班子选拔配备年轻干部的规定要求为关键，以加强后备干部队伍建设为重点，以保证一代年轻干部的健康成长为目标，全面加强年轻干部队伍建设，培养造就大批推动科学发展、加快中原崛起的新生力量。要重点抓好三个方面的工作：一是强化培养锻炼，切实提高年轻干部思想政治素质和领导能力。要加强理论武装，增强党性修养，注重实践锻炼，坚持用中国特色社会主义理论体系特别是科学发展观武装头脑，切实抓好对年轻干部的党性教育，特别是政治忠诚教育、理想信念教育、优良作风教育、党的纪律教育、道德情操教育和拒腐防变教育，做到政治上更加坚定、品行上更加纯洁、作风上更加优良、纪律上更加严明。二是加大选拔力度，促使大批优秀年轻干部脱颖而出。要严格标准，坚持德才兼备、以德为先，始终做到坚定理想信念、坚持执政为民、坚守清正廉洁，坚决抵制拜金主义、享乐主义和奢侈之风；要树好导向，坚持重视基层、面向基层，促进形成干部到基层锻炼、人才从一线选拔的良性循环机制；要创新方式，坚持民主、公开、竞争、择优，进一步深化干部人事制度改革，形成有利于优秀年轻干部脱颖而出的制度条件和社会环境；要夯实源头，坚持严格选拔、注重培养，加强管理、备用结合，切实加强后备干部工作。三是严格管理监督，促进年轻干部健康成长。要严格要求，教育和督促年轻干部带头讲党性、带头重品行、带头作表率；要严格考核，坚持做到注重平时考核、注重年度考核、注重专项考核，充分发挥干部考核的激励导向作用；要严格管理，坚持用严格的标准、程序和纪律选人用人，健全制度、把好关口，防患于未然；要严格监督，通过强化自我监督、强化组织监督、强化社会监督，促使年轻干部勤政、廉政、优政。
三是加强领导，落实责任，把培养选拔年轻干部工作提高到一个新水平。要摆上位置，明确责任，形成党委统一领导，组织部门宏观指导、综合协调，各个单位相互配合、齐抓共管的工作格局。要完善措施，把握政策，重点处理好培养选拔年轻干部与加强后备干部队伍建设的关系，处理好培养选拔年轻干部与用好各个年龄段干部之间的关系，处理好培养选拔年轻干部与培养选拔少数民族干部、女干部、非中共党员干部的关系，实现领导班子和干部队伍的全面协调可持续发展。要强化督查，推动落实，定期不定期地加强对培养选拔年轻干部工作的督促检查，建立培养选拔年轻干部工作通报制度，确保培养选拔年轻干部目标任务落到实处。要创造条件，营造氛围，通过对好经验、好做法、好典型积极有效的宣传，营造各方面关心爱护年轻干部、理解支持年轻干部、培养选拔年轻干部的良好氛围，不断开创我省培养选拔年轻干部工作的新局面。
叶冬松就贯彻落实全省培养选拔年轻干部工作会议精神作了安排部署。一要学习传达好，要尽快向党委（党组）汇报会议精神，切实把思想认识统一到中央的精神和省委的部署要求上来；二要研究规划好，要按照中央精神和省委要求，从本地本单位实际出发，制定科学的培养选拔年轻干部的办法和意见；三要贯彻落实好，要从教育培训、实践锻炼、党性修养、作风养成、选拔使用、管理监督等方面提出培养选拔年轻干部的具体措施，切实把培养选拔年轻干部工作提高到一个新水平。
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发布: 2009-5-07 12:42 查看: 50次
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