黑龙江齐齐哈尔年度领导干部考评办法征求意见

        3日上午,黑龙江省齐齐哈尔市委常委、组织部长胡福绵在党政机关办公中心,主持召开《齐齐哈尔市2010年度市直单位领导班子和领导干部年度综合考核评价办法》(征求意见稿)座谈会,就评价办法全面征求市直单位的意见和建议。
  市委办公厅、市发改委、市经济综合工作局、市财政局等单位代表在会上发言,并围绕考核项目、测评对象、分值分配等方面对《齐齐哈尔市2010年度市直单位领导班子和领导干部年度综合考核评价办法》(征求意见稿)提出了意见和建议。
  胡福绵在座谈中指出,全市考核工作是从2003年开始的,为使考核更趋于合理,更科学,要进一步细化考核工作,确定合理的考核目标。考核目标的确定要与各市直单位承担的工作、为中心服务任务和自身职能的发挥结合起来,使整个确定的工作任务和目标更接近实际,激励大家努力朝各项指标去努力工作。要围绕落实建设“八大经济区”、实施“十大工程”,为大项目建设服务,为企业发展服务,向上争取资金等工作目标突出项目建设。努力实现市委、市政府主要领导提出的“把握主要指标、简化考核程序、缩短考核时间、分类综合评价”的要求。(来源:齐齐哈尔新闻网)

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